為加強(qiáng)集團(tuán)公司干部隊(duì)伍建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)黨委會(huì)關(guān)于對(duì)相關(guān)單位干部選任工作的意見，現(xiàn)就對(duì)新組建的武漢燃?xì)鉄崃δ茉捶?wù)有限公司副總經(jīng)理選任工作提出如下實(shí)施建議：
一、在集團(tuán)范圍內(nèi)招聘擬任武漢燃?xì)鉄崃δ茉捶?wù)有限公司副總經(jīng)理職位1人。
（一）、崗位任職應(yīng)具備的資格條件：
1、政治素質(zhì)高，思想作風(fēng)正派，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德操守。
2、具備履職所必須的管理能力、文化水平和專業(yè)知識(shí)。
3、廉潔自律，作風(fēng)正派，團(tuán)結(jié)同志。
4、身心健康。
（二）專業(yè)條件
1、年齡在45周歲以下。
2、大學(xué)?？萍耙陨稀?/span>
3、集團(tuán)公司基層單位任中層副職（含集團(tuán)公司本部副主任科員)2年以上（含2年）
4、熟悉燃?xì)庠O(shè)施設(shè)備運(yùn)營(yíng)。
5、特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。
二、在集團(tuán)范圍內(nèi)招聘擬任武漢燃?xì)鉄崃δ茉捶?wù)有限公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人1人。
（一）、崗位任職應(yīng)具備的資格條件：
1、政治素質(zhì)高，思想作風(fēng)正派，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德操守。
2、具備履職所必須的管理能力、文化水平和專業(yè)知識(shí)。
3、廉潔自律，作風(fēng)正派，團(tuán)結(jié)同志。
4、身心健康。
（二）專業(yè)條件
1、熟悉各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，具有較全面的現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，出色的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力和溝通能力，善于使用人才和培育人才；
2、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
3、助理會(huì)計(jì)師及以上職稱；
4、任職務(wù)相當(dāng)于集團(tuán)內(nèi)部企業(yè)財(cái)務(wù)主管及以上職務(wù)，且滿5年任職經(jīng)歷；
5、特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。
三、招聘方式及程序
此次招聘主要采取向全集團(tuán)范圍內(nèi)公開竟聘方式，公開招聘分為報(bào)名、資格審查、面試、考核等環(huán)節(jié)。具體如下:
1、報(bào)名
凡有意應(yīng)聘者，持本人身份證、學(xué)歷證書、職稱證（以上各類證件的原件及復(fù)印件）以及報(bào)名表報(bào)名，報(bào)名時(shí)間為2016年5月31日—2016年6月6日。
2、資格審查
對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿于招聘和任職后的全過程。凡弄虛作假者,一經(jīng)查證屬實(shí),即取消應(yīng)聘資格。
3、面試
6月上旬集團(tuán)公司組織對(duì)擬定參與競(jìng)聘人員進(jìn)行面試。面試主要聽取應(yīng)聘人的應(yīng)聘演講發(fā)言，應(yīng)聘者應(yīng)圍繞企業(yè)管理、自身履職盡責(zé)的想法以及對(duì)競(jìng)聘職務(wù)的認(rèn)識(shí)，履職后的工作設(shè)想、思路等進(jìn)行闡述，時(shí)間不超過30分鐘。二是考核人員圍繞競(jìng)聘人員個(gè)人陳述內(nèi)容進(jìn)行提問。
參加競(jìng)聘考核人員為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人。
4、考核
考核由考核領(lǐng)導(dǎo)小組組織黨委工作部、人力資源部、紀(jì)檢監(jiān)察室相關(guān)人員到考核人單位，從德、能、勤、績(jī)、廉等五個(gè)方面考核其在單位工作期間的工作表現(xiàn)。
5、成績(jī)確定方式
以面試(70%)、考核（30%）計(jì)算個(gè)人綜合總成績(jī), 集團(tuán)公司黨委根據(jù)面試和考核結(jié)果，結(jié)合工作實(shí)際，最終確定擬聘用人員。
6、聘用
聘用人員與武漢燃?xì)鉄崃δ茉捶?wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，其薪酬待遇按武漢燃?xì)鉄崃δ茉捶?wù)有限公司制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
